En un contexto sanitario donde la tecnología y los protocolos evolucionan constantemente, el liderazgo médico auténtico se define por la capacidad de decidir con ciencia, ética y sensibilidad. Desde Perú, el Dr. Augusto Cam Rojas, médico especialista, encarna ese equilibrio entre evidencia y humanidad.
Desde su formación inicial comprendió que la medicina va más allá del diagnóstico. Como él mismo señala: “Este entendimiento se fue consolidando desde etapas tempranas de mi formación… desde muy joven observé cómo el ejercicio médico implicaba no solo conocimiento técnico, sino responsabilidad, juicio clínico y compromiso humano.” Influido por el ejemplo de su padre, ginecólogo, aprendió que cada decisión médica puede cambiar el rumbo de una vida.
Respecto al papel del criterio médico frente a las guías clínicas, el Dr. Cam Rojas enfatiza una visión integradora: “Las guías clínicas son herramientas fundamentales para la práctica basada en evidencia; sin embargo, el criterio médico sigue siendo esencial.” Para él, el profesional debe combinar recomendaciones científicas con la evaluación individual del paciente y su contexto.
En la toma de decisiones terapéuticas, subraya la importancia del componente humano: “La evidencia científica orienta las decisiones, pero el componente humano permite personalizarlas.” Escuchar, comprender valores y considerar el entorno del paciente son elementos que fortalecen un abordaje integral.
Cuando se le pregunta qué distingue a un buen médico de un verdadero líder en salud, responde con claridad: “Un líder en salud es aquel que mantiene claridad en la toma de decisiones, asume responsabilidades y genera confianza en su equipo, incluso en escenarios complejos o de alta presión.” Esta definición revela una visión de liderazgo basada no solo en conocimiento, sino en carácter.
Sobre los errores más frecuentes en la práctica clínica, advierte: “Entre los errores más frecuentes se encuentran la toma de decisiones apresurada, la falta de reevaluación clínica y una comunicación deficiente.” La solución, afirma, radica en la valoración sistemática, el trabajo en equipo y el seguimiento continuo.
La actualización permanente es otro pilar de su ejercicio profesional. “A través de educación médica continua, revisión crítica de la literatura científica y la integración constante de la experiencia clínica en la práctica diaria,” mantiene vigente su práctica sin perder la esencia del juicio clínico.
Para quienes aspiran a liderar equipos de salud, destaca habilidades no técnicas indispensables: comunicación efectiva, empatía, liderazgo colaborativo y manejo del estrés. Además, resalta el impacto directo de la comunicación médico-paciente: “Una comunicación clara y empática mejora la adherencia terapéutica, fortalece la confianza y contribuye a mejores resultados clínicos.”
Los casos complejos le han dejado aprendizajes profundos: “La importancia de la humildad profesional, el valor del trabajo interdisciplinario y la necesidad de reconocer los límites propios.” Incluso frente a la incertidumbre, mantiene un principio rector: priorizar la seguridad del paciente y comunicar con honestidad.
Finalmente, al proyectar el liderazgo médico del futuro, sostiene que será indispensable un enfoque basado en evidencia, con capacidad de adaptación y una sólida base humana. Y a los médicos jóvenes les aconseja: “Que mantengan la vocación, se formen continuamente y recuerden que el paciente debe ser siempre el centro de la práctica médica.”
El liderazgo del Dr. Augusto Cam Rojas demuestra que la excelencia clínica no solo se construye con conocimiento científico, sino con ética, sensibilidad y firmeza en la toma de decisiones.
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